不想面對每週一還怪罪Monday Blue?就承認你對工作失去熱情吧!

2019-10-31 12:10

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讓人一早進公司就感到憂鬱的「星期一症候群」,是許多上班族的共同煩惱。(圖/Pixabay)

讓人一早進公司就感到憂鬱的「星期一症候群」,是許多上班族的共同煩惱。(圖/Pixabay)

星期一是惡名昭彰的。沒有人喜歡星期一,沒有人。

我過去在上班時,每到星期日下午,就會開始心情低落,俗稱夕陽收假症。

通常會議都排在星期一,週會、業績檢討、小組會、業務會等,讓原本一個星期的開端,充滿希望的開端,馬上打回現實,用冗長的會議告訴你:「這週跟上週一樣,沒變。」

創業自己開公司後,我的星期一有了點起色。在六日安靜,星期一的電話特別勤勞,案件都在星期一洽談。

由於我自己週末都在工作,已經有些失去星期幾的概念,所以一開始沒察覺這事。直到記錄行事曆時才發現,大家都會在星期一打電話、寄信詢價、或約訪談時間等。

「星期一是開心的有案件日。」我給自己改了點觀。

後來有了夥伴,我更喜歡星期一了。

經歷了一年的孤單創作日子,終於有了夥伴,我每天都很期待跟他說話,想見到他跟他分享事情,雖然他可能覺得這老闆好煩,一直打擾他工作,但也算聊得愉快(我單方面認為)。

但即使如此,還是會遇到許多傷心的星期一,那種足以摧毀一整個星期的爛事,也通常發生在星期一。

我們很常在星期一收到案件修改訊息,大多是:「我們今天跟主管開完會後,對於這文案內容有一些想法,想麻煩你們修改一下。」這種星期一的修改,不同於其他日子的修改,通常都是大改,不知道為什麼,星期一的開會總是很喜歡推翻之前的決定。

也有上禮拜明明已經談妥的案件,在星期一時會突然通知:「抱歉關於合作的部份,老闆還需要評估一下,所以我們就暫緩囉。」上禮拜明明說沒問題的啊……

星期一更像是一種回顧大會,已經結案多月的案件,會突然跳出來說:「那個……之前的案件我們現在有新的想法,可以麻煩你們修改一下嗎?」好像星期一是個適合提出不合理要求的日子,還是大家星期一的怨氣太高,所以都急著想丟給別人?

但大抵來說,對我而言星期一還是美好的。

我曾跟夥伴們說這件事,我說:「我很喜歡星期一,因為能看到你們,覺得很開心,六日我都孤單一人在辦公室做自己的事,但星期一能看到你們就很開心。」記得我說的時候,夥伴們面無表情,好像我在說什麼外星語一樣,大概是心想:「果然是老闆啊,星期一看見員工進來賺錢就覺得很爽。」

過去在上班時,我也曾期待過星期一。

那是在某醫材公司擔任行銷人員的時候,當時那位置是個新職缺,公司希望開啟保養品電商業務,因此需要找一位網路行銷。公司過去沒有專職行銷人員,基本都是藥師們兼職處理,而公司主業務相當穩定,人員離職率低,因此平均年齡也偏高,對於網路相對陌生一些,我初擔此任,一切百廢待舉。

當然我很積極想做點成果,每天都忙著改東改西,與各部門溝通聯絡,從規劃網站架構、找網站廠商詢價比較、規劃出貨流程、與倉庫溝通退貨方法、拍攝各種商品形象照、撰寫產品上架文案、最後到網站上線後,規劃網站的行銷活動。

每天我都期待著上班,假日也在研究其他網站都怎麼做的,然後觀察各個論壇、社群等討論,也跟公司爭取上課機會,希望透過與外界接觸學習更多,回頭能幫助公司更快成長。

由於是新業務方向,因此有許多要麻煩其他部門多做的事,像是出貨單就需要多一道手續、會計退款也需要多一個名目、辦活動的獎品也需要多準備樣品、還有設計也需要一直修改圖片,連資訊部都需要為了資安,多準備一些防範。而當時只要有部門溝通後覺得麻煩的事,我都直接攬下來做,是一段辛苦但充實的過程。

當然,很明顯地只有我一頭熱。漸漸地我也有些累了,開始討厭星期一。

看著一堆待辦事項,都已經不是自己能處理的,但也不好意思要求同事加緊腳步,於是只好拖過一天是一天,偶爾詢問一下進度,還沒輪到我就摸摸鼻子。每個星期一進辦公室,看見訂單數沒有什麼成長,看著想辦的活動卡關,看著想換的圖還沒好,我越感心灰,又恨自己太弱,不能什麼事都自己做。

再後來,我的熱情燃燒完了,又再患起了星期一症候群。

每個星期一症候群,都從失去對工作的熱情開始。

自己開公司後,我也曾討厭過星期一,那是在人事動盪的時刻,覺得一切都好煩人,每天有一堆讓人煩心難解的問題。一下子這個夥伴工作進度落後、一下子那個夥伴最近心情不佳需要安撫、一下子另一位要準備離職追尋夢想工作交接……每個星期一,一進辦公室,就好想逃離。

那陣子我反而喜歡星期六日,覺得還是一個人的辦公室好,開始懷念過去,那種只需要為自己負責的日子,對工作充滿熱情,期待星期一電話響起,接到案件的喜悅。我回想起自己往目標前進,一步步劃掉待辦事項的爽快感,看著自己一手規劃的目標即將實現,期待星期一都可以看見成果的那一刻。

被污名化的星期一是無辜的,失去工作的熱情,才是真的。

沒有人喜歡星期一的原因,是因為沒有人喜歡工作。又或者,你正在做著不喜歡的工作,那不管星期幾,對你而言都是痛苦的。

星期一很公平,不論你是老闆還是員工,都不會放過,它能夠看穿你對工作的熱情,然後用一堆鳥事狠狠地折磨你,告訴你不要再假裝了,還很假好心的讓你以「Monday Blue」的名義,來掩蓋低潮與失落,假裝說服自己只有今天只有今天,好像星期二就比較友善一樣。

直到你忍耐多年後,才會開始發現,令人痛苦的不是每個禮拜都有星期一,而是我們被困在討厭的工作裡。每一天。

作者/ 林育聖(鍵人)

本文摘自《聽說你在創業》

《聽說你在創業》
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