是不想退休、還是不能退休?半數日本老人「想工作到70歲以上」

2020-01-20 19:30

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日本老人,神戶的理髮廳。(美聯社)

日本老人,神戶的理髮廳。(美聯社)

《日本經濟新聞》20日公布最新民調指出,因為憂心老後健康問題與生活資金,「想要工作到70歲以上」的老人越來越多,60到69歲的受訪者更有54%做此打算。《日經》呼籲日本政府與企業,應該努力建構讓老人能夠持續工作的制度,為「人生100年時代」的到來作好準備。

《日經》指出,這次民調是在2019年秋季以郵寄方式實施,想要了解日本民眾對自己理想退休年齡的看法。結果比例最高的是65到69歲(26%),其次依序是70到74歲(21%)、75歲以上(16%)、60到64歲(14%)、59歲以下僅有4%,20%的受訪者拒答。

越老越不想退休

日本民眾這麼不想退休之外,《日經》還發現越接近退休、或是退休不久的年齡階層,越透露出「希望工作到更高年紀」的意向。認為自己「打算工作到70歲以上」的受訪者,在70歲世代有45%、60歲世代為54%,但是30歲到50歲世代就降為3成左右,18到29歲更是只有18%。

值得一提的是,70歲世代的受訪者還有34%回答「希望工作到75歲以上」,而60歲世代回答「打算工作到70歲以上」的比例,比起2018年秋天的調查還多了9個百分點。

日本老人。(美聯社)
日本老人。(美聯社)

越窮越不能退休

若按職業類別來看,28%的正式職員和員工「打算工作到70歲以上」,想「活到老做到老」的個體經營者有72%,零工、兼職、派遣及契約工為46%。年收入300萬日幣(約合新台幣81.6萬)以下「想工作到70歲以上」者有42%,年收800萬日幣(約合新台幣217.6萬)者則有32%。

至於日本人為何這麼不想退休,回答「對晚年感到不安」者高達76%,至於不安的理由最多人選的項目包括「健康」(71%)與「生活資金等經濟因素」(68%)。《日經》推測,可能是越來越多收入較低或者不穩定的族群,希望能夠盡可能工作到老。

日本老人,日本神戶的一名老人在傍晚騎著腳踏車。(美聯社)
日本老人,日本神戶的一名老人在傍晚騎著腳踏車。(美聯社)

《日經》指出,其實日本有許多企業在1960年代都把退休年齡設定在55歲。當時日本男性的平均壽命也只有65歲,因此即便「這麼早」退休,一般來說也只能享受10年左右的退休生活。換句話說,退休金只有夠花10年也就OK了。

平均餘命變長,退休年齡也變晚

但從昭和進入平成之後,日本產業界先把退休年齡推遲到60歲,厚生勞動省在2013年又要求企業雇用員工到65歲。根據厚生勞動省去年公布的最新數據,日本男性2018年的平均壽命為81.25歲、女性為87.32歲。這意味著就算是退休之後,一般來說還有20多年要活,但錢從哪來變成了大問題。

尤有甚者,英國經濟學家琳達・格拉頓(Lynda Gratton)與安德魯.史考特(Andrew Scott)的著作《100歲的人生戰略》(The 100-Year Life: Living and working in an age of longevity)指出,2014年出生的日本人將有半數會活到109歲。此事如果成真,65歲退休後甚至還要活上40多年。少子化造成的勞動人力缺口與退休後的生活資金缺口,都讓人難以輕言「休息」。

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